Ihr externes Recruiting-Team

Von der Anforderungsformulierung bis zur Einstellung – Wir bieten zugeschnittene Leistungspakete und Kombinationsmöglichkeiten für einzelne Leistungen:

Die passenden Mitarbeiter – schnell, zuverlässig und professionell

 

Recruiting von IT Spezialisten, active sourcing

  • Bedarfsanalyse, Erstellung des Anforderungsprofils
  • Medienauswahl und Medienbewertung
  • Managen aller Rekrutierungskanäle
  • Formulierung und Umsetzung der Ausschreibung
  • Social Networks und Active Sourcing

 

 

Personalauswahlverfahren, professionelle Personalauswahl

  • Vorauswahl anhand der Bewerbungsdokumente
  • Telefonische, videogestützte und persönliche Bewerberinterviews, Kandidaten-Ranking
  • Tests und Kurzassessments
  • Auswahlempfehlung und -beratung

 

 

Candidate Experience, bewerbungsprozess

  • Zuverlässige und schnelle Rückmeldung an die Kandidaten
  • Kontaktaufbau und –pflege zu den Bewerbern
  • Administration
  • Prozesssteuerung
  • Poolaufbau

 

 

Arbeitgeberattraktivität, HR Excellenz

  • Personalmarketingkonzept
  • Messeauftritte
  • Bewerberveranstaltungen
  • Zielgruppengerechte Umsetzung von Personalmarketingmaßnahmen