Teamcoaching für Techniker

Wir begleiten Sie als Sparringspartner, Coach und Berater in folgenden Situationen:

Prozessbegleitung und Lernprozesse im Team verbinden:

Wir betrachten Menschen, Prozesse und Strukturen systemisch in ihrem Zusammenhang. Ergebnisorientierung und Praxisverankerung entstehen durch die Verknüpfung eines Sachthemas mit der Teamentwicklung.

Wir arbeiten konzentriert an den vorhandenen Hindernissen und lassen Erfolge im Alltag spürbar werden – vom Quick Win bis zur mittelfristigen Verbesserung.

Die persönliche Ansprache und Einbeziehung der Teammitglieder in ihrer Individualität führt zu Vertrauen und Mitwirkung.

 

Erfahren Sie mehr in unseren Projektbeispielen!

>> Wie man aus Konfliktüberwindung zu einer Help desk Struktur kommt: Teamentwicklung IT Operations

>> Personalmanagement und Organisationsentwicklung – Wie der ganzheitliche Ausbau des Personalmanagements als Treiber im Veränderungsprozess wirkt

 

Elemente des Teamcoachings: >> weiterlesen